Diese Checkliste dient der Selbstevaluation von Trainern vor, während und nach der Durchführung des Moduls 3/4.
Vor dem Training
- Alle eigenen Übungen selbst durchgeführt und Ergebnisse geprüft?
- Aktuelle Tool-Versionen getestet — hat sich etwas verändert seit letzter Durchführung?
- Branchen-Vignetten auf die spezifische Teilnehmergruppe abgestimmt?
- Differenzierungsplan für vermutete Vorkenntnisspreizung der Gruppe?
- Datenschutz-Szenarien für die Organisation der Teilnehmenden recherchiert?
- Technische Infrastruktur im Schulungsraum geprüft (WLAN, Bildschirmübertragung, Tool-Zugang)?
- Backup-Plan für technische Ausfälle vorbereitet?
Während des Trainings
- Alle Teilnehmenden aktiv einbezogen — niemand abgehängt?
- Übungen haben die richtige Schwierigkeitsstufe für die Gruppe?
- Diskussionsfragen regen echte Auseinandersetzung an?
- Zeitmanagement stimmt — weder zu viel Druck noch zu viel Leerlauf?
- Schwierige Fragen (Jobverlust, Datenschutz, Fehler) offen und ehrlich behandelt?
- Erfolge der Teilnehmenden sichtbar gemacht und gefeiert?
Nach dem Training
- Transfer-Evaluation geplant und kommuniziert (Drei-Monats-Nachbefragung)?
- Eigene Notizen zu Verbesserungsmöglichkeiten für die nächste Durchführung gemacht?
- Teilnehmenden-Feedback ausgewertet?
- Neue Tool-Entwicklungen auf dem Radar — was muss beim nächsten Mal aktualisiert werden?
- Netzwerk der Teilnehmenden für internen Wissensaustausch angeregt?
Diese Qualitäts-Checkliste ist keine bürokratische Pflicht, sondern eine Einladung zur professionellen Reflexion. Die besten Trainer lernen mit jeder Durchführung — und dokumentieren dieses Lernen, damit es nicht verloren geht.
Quelle: KI-Wissensbasis von MindsMachines, Edition Juni 2026. Vollständige Fassung als PDF anfordern.